技能培训工作简报

2011年第6期(总第88期)

宜宾学院教师教育管理办公室　　           2011年6月16日                 

学管会召开工作总结大会

    2011年6月15日，我校学管会全体成员在硕勋楼401教室召开了2010—2011学年度工作总结大会。会议由办公室副主任刘青主持。

   办公室负责人总结时指出，在学校教师教育管理办公室老师的指导下，本期共协助组织了4次小先生培训，还协助校语委办承办了“中华诵.红色经典集体配乐诗”比赛，部门成员的组织能力得到锻炼和提高。在日常的师技管理中，协同检查部开展突击检查，发现问题，及时沟通，使师训工作得以顺利开展，但常有师技训练变更情况通知不到位，造成检查部工作的被动，今后将加以改进。

   检查部负责人通报了本学期的检查结果。出勤率排名情况如下：文新学院第一，政府管理学院第二，教师教育学院第三；师训质量排名是：化工学院第一，文学学院第二，政府管理学院第三。检查结果表明各二级学院在训练内容和形式上都有变革和创新，小先生与学生能充分互动，聆听经典、朗诵竞赛、模拟面试、观摩欣赏名家书法作品等多种方式各显风骚，既扩大了参训学生知识面，又提高了学习积极性，从而增强了训练的实效性。但音乐学院、体育学院的师训纪律和质量仍有待提高。希望各二级学院加强监督，切实提高师训质量。

   宣传部汇报了《能训导刊》组稿、编辑、排版等主体工作，在此基础上还着力加强了对成员的能力培养。要求成员认真记录小先生培训内容、报导师训动态，通过写培训记录、纪要、通讯，锻炼成员的写作水平，从而提高《能训导刊》的质量。

   书法部汇报了每个月书法作业检查评阅工作情况。本期共完成近5万本作业的批阅，并按时汇总各二级学院的书法作业完成情况，督促大家锻炼书写能力。

指导部重点汇报了帮助小先生拟定师训计划，及时调整、完善部分班级的师训内容和方法，加大指导力度等方面的情况。交流了如何主动与专业老师沟通，不断提高部门成员的整体素质，建设一支诚信、优秀、特点突出、真抓实干的团队的经验和做法。

最后，办公室主任钟良玉充分肯定了各部门工作，希望在下一个学年继续完善自我、强化能力，任劳任怨地做好师训管理工作。

宜宾学院教师教育管理办公室

                                   二○一一年六月十六日