宜宾学院教育科学学院党政联席会会议纪要【2015】第11期(总第83期)

作者:佚名时间:2015-07-16点击数:

 

宜宾学院教育科学学院党政联席会

 

会 议 纪 要

 

2015】第11  (总第83)

                                                                                          

201578上午900,我院在院会议室召开了本年度第十一次党政联席会议。院长何会宁主持会议;党总支书记杨随军,党总支副书记赵政一,办公室主任肖莉等出席会议;副院长何奎莲因事请假、总支委员汪贻文因监考请公假。会议主要内容如下:

一、院长何会宁提出向应用型转型的措施

加强师资队伍建设,促进教学科研,彰显教师风采(2015年关键词:教师风采   制度建设)

1、图书采购

经请示按学校要求,进行招标采购。

2、导师遴选

1)校内导师,教学科研办公室负责在放假前召开结对子会议。

2)全省、全国的导师,如果暑期有相应会议,经申请在会议费五千元内作为学科建设内容给予报销。

3、微格录像课

微格录像课要继续坚持,要深化,由各教研室制定计划,每学期安排讨论两位教师视频,两年内完成所有教师的视频讨论。

4、科研奖励

1)按党政联席会讨论通过的要求,三年聘期任务完成的基础上作奖励。最高不超过壹万叁仟元,操作办法按新要求。

2)原通过教科所、心理所的科研课题培育,通过培育申请高一级以上课题的给予相应奖励。

5、实行院级促进制度建设科研团队。

建议:全院参与,全员参加。每个教职工均可作为团队负责人申报院级课题。其中教授、博士必须形成科研团队;副教授2人联合形成团队,也可以独立形成团队。争取短期内小团队达15个,大团队达5个以上。经费支持:

1)单设调研费。通过团队形成队伍。按成员不重复为标准给予每人叁仟至伍仟的调研经费支持。

2)按成果级别给予科研费用。对申报课题按结题预期成果给予研究经费。此项经费支持的科研成果本院不再给予其他奖励,也不能作为其他结题的成果,但可以作为本人科研成果计入科研工作量。鼓励多出专著。

6、双师型教师培养

各教研室至少每年有两个教师要到基础一线边工作边学习,逐渐成为双师型教师。

7、建立中青年教师联系学生制度

(1)刚入职的教师,十年内没当过班主任的教师必须当班主任。

(2)辅导员三化:专业化、职业化、专家化。根据这个标准确定相应的年龄要求。

会议讨论原则同意以上相关制度。

二、党总支书记杨随军提出如下建议

1、科研团队具体参与人员提出具体方案讨论完善后实施。

2、关于双师型,应由教科室起草相关方案进行讨论。

3、中青年教师联系制度由学工办起草方案进行讨论。

三、院长何会宁安排假期工作

1、假期培训工作

临港经济开发区第七初中的培训工作。

2、国培项目培训工作

1)要求全院参与国培项目的工作。

2)通知大家必须等待在八月中下旬国培项目工作安排好后再作自己的打算。

3、假期成教工作

1)做强自考,做大网络,做优函授。

①对自考站点的平台制度:

教学点平台:每学期开学到教学点布置和调研工作,结束后巡查检查工作。

科研平台:带动老师搞科研,通过幼儿研究中心上科研平台。

教授专家平台:有专家讲课通知站点老师来听课。

②对自考招生制度:

自考专业设置:必须把教育学和教育管理作为自考本科专业进行申报,吸引全校全日制学生学习,拿双学历双学位。

③自考教学点工作会议,在放假前召开。内容:

研讨已经出台的教学考核办法。

研讨已经制定的班主任考核办法。

研讨已经出台的自考生一次性过关奖励办法。

2)函授工作

以学校成教管理职能为动力,做好我们的函授招生工作,做出品牌,做出特色。

3)网络教育工作

我们现在的网络教育模式要继续进行下去。量上增加,质上提高。

4)成教期末工作

①值班。由领导和成教办、班主任组成。

②考勤。领导带班。实行签到制度。学生考勤由成教办具体实施。

4、配合学校机构改革工作

1)加强省培中心项目申报和实施工作,为学校挣得荣誉。

2)加强教师教育改革办公室的工作,对师范生的培养与技能培训提出切实可行的方案。

四、党总支副书记赵政一介绍班主任调整情况

由于辅导员巫晓娟的调离,由她分管的8个班的班主任工作要作相应调整。暂拟两套方案:一是由专任老师兼职;二是由专职辅导员暂时代理。

五、党总支书记杨随军对工作调整的建议

1、如果采用第一套方案,要至少保证当一年的班主任。本人比较倾向于第二套方案,可以选派学生助理班主任来协助完成工作任务。

原则性建议:①专兼结合原则;②限定性原则;③规定性原则:明确班主任工作与哪些工作挂钩。让以后的评优评先更有说服力。④照顾性原则:是为方便工作,为教师发展创造条件,还要照顾到责任心强,班主任工作做得好的老师。

可以形成我院的班主任选任,考评办法。这次班主任也可以参考这个原则。

2、由于邱书记调离,工会工作的换届和调整下一步要进行。在未改选之前,目前的工作暂由工会副主席负责工会工作。

3、关于党政联席会入网信息的规定。建议以后党政联席会报主要事项,不报具体信息。

4、关于中层领导干部培训事宜。要保证学校的要求认真落实并做好。

5、请赵书记安排好本学期期末和下学期的学生工作。

 

O一五年七月八日

(作者:佚名 编辑:)

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